Directivos de Air-e ganan hasta 85 millones: Agente interventor anuncia medidas

La intervención de la Superintendencia de Servicios Públicos a la empresa de energía Air-e ha expuesto los altos salarios en su estructura ejecutiva, lo que resulta cuestionable dada la situación financiera de la entidad. Edwin Palma, exviceministro de Relaciones Laborales y actual agente interventor, reveló que en la primera auditoría a la nómina se identificaron sueldos de hasta 85 millones de pesos.

Palma comentó que encontraron que "en la anterior intervención se amplió un poco la estructura", pasando de 12 a 16 altos directivos, lo que podría haber tenido un impacto financiero negativo en una empresa que ya enfrenta serios problemas. Subrayó que todos deben poner de su parte para superarla.

Esta situación ha llevado a la necesidad de una revisión urgente de la escala salarial, ya que algunos ejecutivos perciben salarios "por encima incluso de lo que gana el agente interventor, lo cual es anormal y no se compadece con una compañía que está en dificultades", señaló Palma.

El interventor también indicó que se están considerando la eliminación o fusión de ciertos puestos como parte de un plan de reestructuración administrativa con el objetivo de reducir costos. "Estamos revisando y tratando no solamente de normalizar esta situación, sino de disminuir estos gastos del primer nivel", afirmó, enfatizando la importancia de alinear la administración de Air-e con su realidad económica actual.